IN-COMPANY TRAININGEN
Versterk je mensen, versterk je organisatie
Sterke organisaties investeren in de ontwikkeling van hun mensen. Kurago Work biedt in-company trainingen die teams en leidinggevenden versterken in mensgerichte vaardigheden, veerkracht en samenwerking. Onze aanpak is wetenschappelijk onderbouwd, praktijkgericht en steeds afgestemd op de realiteit van jouw organisatie.
Mogelijke thema's
Moedige Communicatie
Leer assertief, verbindend en vanuit rust communiceren, zelfs in uitdagende situaties. We reiken technieken aan om grenzen helder aan te geven zonder de relatie uit het oog te verliezen.
Unconscious Bias
Herken en doorbreek onbewuste vooroordelen die samenwerking of inclusie in de weg staan. Deze training biedt inzichten en tools om een open, gelijkwaardige werkcultuur te versterken.
Breinvriendelijk Werken
Verhoog de mentale focus, productiviteit en stressbestendigheid door te werken mét – in plaats van tegen – de werking van het brein. Praktische technieken helpen om overbelasting te voorkomen en veerkracht op te bouwen.
Teamdynamiek
Versterk de samenwerking door inzicht in groepsdynamieken en onderlinge verwachtingen. We bouwen aan psychologische veiligheid en open communicatie in het team.
Moedig Leiderschap
Bouw als leidinggevende aan een stijl die veiligheid, betrokkenheid en psychologische veerkracht in het team versterkt – met aandacht voor communicatie, spanningshantering en het motiveren van medewerkers.
Veerkracht Versterken
Leer mentaal veerkrachtig omgaan met druk, verandering en tegenslag – zonder jezelf te verliezen. We reiken inzichten en technieken aan om stress beter te reguleren, helpende denkpatronen te versterken en veerkracht bewust op te bouwen, zowel op het werk als daarbuiten.
SAMEN-GROEIEN
Waarom Kurago Work?
-
Psycholoog-trainers – Onze trainingen worden gegeven door therapeuten en arbeidspsychologen met sterke didactische én inhoudelijke expertise.
-
Evidence-based aanpak – We gebruiken onderbouwde modellen zoals CGT, ACT, verbindende communicatie, situationeel leiderschap, oplossingsgericht werken en groepsdynamica.
-
Interactieve methodes – We werken met eigen casussen, rollenspelen, reflectie en concrete handvatten voor de werkvloer. Bij ons zijn de trainingen écht maatwerk. Op deze manier zal jullie investering maximaal renderen en de impact het grootste zijn.
-
Meetbare impact – Steevast meten we effect, betrokkenheid of welbevinden vooraf en achteraf met korte scans. Dit voorziet extra inzicht, leervermogen en inzage in ontwikkeling.
Wil je weten wat wij voor jouw team kunnen betekenen?
