


KURAGO BEDRIJFSCOACHING

Individuele begeleiding die werkt
Soms heeft een medewerker tijdelijk extra ondersteuning nodig. Kurago Bedrijfscoaching biedt één-op-één begeleiding door ervaren klinische & arbeids- en organisatie psychologen, afgestemd op de specifieke hulpvraag én de context van het werk. Met een gestructureerde aanpak zorgen we voor meetbare vooruitgang, heldere terugkoppeling naar de organisatie (indien gewenst), en duurzame verandering op de werkvloer.
WAAROM KIEZEN VOOR BEDRIJFSCOACHING?
-
Versterkt mentaal welzijn én mensgerichte vaardigheden
-
Onderbouwde trajecten met intake, metingen en opvolging
-
Vertrouwelijke aanpak met terugkoppeling op maat van de organisatie
-
Senior psychologen met een achtergrond in klinisch en/of arbeids- en organisatie psychologie die de nodige ervaring hebben in zowel werkgerelateerde thema's als hulpvragen binnen andere levensdomeinen
SOMETIMES THE SMALLEST STEP IN THE RIGHT DIRECTION ENDS UP BEING THE BIGGEST STEP OF YOUR LIFE


AANPAK VAN HET TRAJECT
-
Intake met HR of leidinggevende – We starten met een opstartformulier en een gesprek over verwachtingen en doelen van het traject.
-
Coaching met voormeting – De medewerker doorloopt vijf sessies van 50 minuten met een vaste psycholoog. Indien nodig wordt het traject uitgebreid met vijf extra sessies.
-
Nameting en opvolging – Op het einde van het traject volgt een nameting en wordt de vooruitgang geëvalueerd. Mits goedkeuring van de medewerker volgt erna een terugkoppelingsgesprek met de leidinggevende om de impact van de begeleiding te maximaliseren. Dit kan gaan over relevante inzichten voor de leidinggevende en/of organisatie die kunnen bijdragen aan het welzijn / ondersteuning van de medewerker.
-
Flexibele invulling – Gesprekken kunnen doorgaan op een Kurago-locatie of online. Als terugkoppeling niet nodig is, kan dit vervangen worden door een extra sessie. Ook een privétrajact is mogelijk na afloop.

